Kwartiermaker energietransitie

Jouw impact bij Movares

Als kwartiermaker energietransitie combineer je projectverantwoordelijkheid met ondernemerschap en bouw je mee aan duurzame energieoplossingen én de groei van onze vestigingen in Arnhem en Den Bosch.

Dit ga je doen bij Movares

• Jij leidt projecten binnen de energiemarkt, van initiatief tot en met realisatie.

• Jij bent een ondernemende initiator: je ziet kansen in de markt en weet deze te vertalen naar nieuwe opdrachten en samenwerkingen.

• Jij neemt medewerkers aan en bent nauw betrokken bij het inwerktraject. Jij verzorgt begeleiding en coaching en je bepaalt gezamenlijk welke trainingen, cursussen of opleidingen jouw teamleden nodig hebben.

Je start in deze rol als senior projectleider of projectmanager en krijgt daarbij een brede verantwoordelijkheid. Jij draagt bij aan succesvolle realisatie van projecten maar je kijkt ook vooruit en bouwt aan de toekomst van de vestiging. Op termijn groei je door richting teammanagement of afdelingsmanagement.  Vanuit die rol bouw je actief aan relaties met (nieuwe) klanten en opdrachtgevers en zoek je nadrukkelijk de samenwerking op met collega’s van onze teams uit Noord (Leek) en Noord/West (Amsterdam), zodat kennis en capaciteit optimaal worden benut.

Dit ben jij bij Movares

Jij bent een enthousiaste en ondernemende professional die energie krijgt van verantwoordelijkheid en groei. Je voelt je thuis in een rol waarin je kunt pionieren en bouwen, zonder het projectmatige fundament uit het oog te verliezen. Je durft initiatief te nemen, denkt commercieel en weet mensen te verbinden – zowel intern als extern. Met jouw drive en ambitie wil je niet alleen mooie projecten realiseren, maar ook bijdragen aan de verdere ontwikkeling van Movares binnen de energietransitie.

Dit breng je ook mee:

• een relevante afgeronde technische hbo- of wo- opleiding;

• minimaal 5 jaar relevante werkervaring als projectleider of een soortgelijke leidinggevende functie;

• affiniteit met de energiesector;

• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met persoonlijke coaching of masterclasses. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. 

Dit krijg je bij Movares

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. Natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

• een arbeidsovereenkomst bij Movares | MUG Ingenieursbureau B.V.;

• een salaris tussen €5.750,- en €7.250,- (afhankelijk van ervaring);

• 28 verlof dagen per jaar (op basis van 40 uur per week), met mogelijkheid tot bijkopen van verlofdagen;

• bedrijfsfitness en leasefietsregeling;

• mobiliteitsvergoeding;

• een laptop, simkaart en telefoon;

• een pensioenregeling met bijdrage van de werkgever;

• flexibele werktijden.
  

Jouw team bij Movares

De unit Energie bestaat uit diverse afdelingen, waaronder RES (Regionale Energiesystemen). Voor deze afdeling werk je op één van de drie locaties die bij jou past: Leek, Amsterdam en Den Bosch. In Leek en Amsterdam werk je in professionele en gedreven teams van ongeveer 100 collega’s aan grote netuitbreidingen voor energiebedrijven en netbeheerders. Vanuit de afdeling Energie zijn wij nauw betrokken bij langlopende projecten zoals Helix, Aanraakveiligheid en NuLelie.

Wij werken samen met vaste partners. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet op prijs gesteld.